Um Plano de Carreira bem definido é a chave para a retenção de talentos e o desenvolvimento contínuo de sua equipe. Nossa metodologia e tecnologia exclusiva garantem resultados claros e eficientes, promovendo a equidade interna e a motivação de seus colaboradores.
Há mais de 27 anos ajudando empresas no processo de estruturação de cargos e salários.
Estrutura Organizacional:
Organograma detalhado com as missões de cada área.
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Manual Digital de Descrição de Cargos:
Definição clara de responsabilidades.
Mapa de Competências:
Habilidades e exigências específicas para cada cargo.
Manual de fatores de Avaliação:
Critérios precisos para avaliação de cargos.
Ranking de Alinhamento:
Comparativo entre os cargos e suas exigências.
Tabelas Salariais:
Classes e faixas salariais para cada cargo.
Políticas Salariais:
Regras claras para aplicação do plano de carreira.
Modelos e Documentos:
Ferramentas práticas para movimentação de pessoal.
Gestão ao Plano de Carreira:
Recomendações para o gerenciamento eficaz.
Impacto na Folha de Pagamento:
Resumo financeiro para Implementação.
Interação com Colaboradores:
Coleta de dados diretamente dos funcionários.
Capacitamos comitês, equipes de RH e líderes de setores para a aplicação eficiente do Plano de Carreira. Nosso processo é colaborativo, interativo e ajustado às suas necessidades. Desde o mapeamento até a finalização, trabalhamos junto à diretoria para garantir um plano sob medida.
Reuniões Estratégicas serão conduzidas para cada fase do projeto, aprovando cada etapa antes de passar para a próxima, garantindo agilidade sem comprometer a qualidade.
Nossa abordagem equilibra a análise de funções com total transparência e equidade. Adaptamos o projeto às mudanças no mercado e à estrutura da sua empresa.
TECNOLOGIA EXCLUSIVA
Usamos software avançado para garantir precisão e colaboração:
Comunicação com o Comitê:
Facilita o feedback em tempo real.
Automação de Processos:
Acelera as tarefas e minimiza erros manuais.
Qualidade e Rigor:
Compromisso com as melhores práticas do mercado.
Expertise:
Profissionais experientes em RH e gestão de carreiras.
Desenvolva o seu projeto de cargos, salários e carreiras de forma totalmente independente, sem necessitar de suporte de terceiros. Com nosso programa de gestor de planejamento de cargos e salários, treinamos e capacitamos você ou alguém da sua equipe para desenvolver o plano de carreira da sua empresa de forma 100% autônoma.
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